Działania zespołowe „spójności, jedności wiedzy i działania”
Życie to nie tylko praca, ale też pełne poezji i dystansu. Praca w firmie nie ogranicza się do zadań, ale są też zajęcia związane z budowaniem zespołu. Aby rozładować presję w pracy i stworzyć pełną pasji, odpowiedzialną i szczęśliwą atmosferę pracy, a także sprawić, aby wszyscy lepiej poświęcili się dalszej pracy, dział produkcji firmy zorganizował zespół działalność budowlana oparta na "spójność, jedność wiedzy i działania". Dodatkowo działania te mogą wzbogacić czas wolny pracowników, dodatkowo wzmocnić spójność zespołu i zwiększyć zdolność współpracy w zespole.
Seria gier zespołowych pomaga zwiększyć poziom matchmakingu i harmonii wśród pracowników, promować zrozumienie i komunikację pomiędzy różnymi działami, pogłębiać przyjaźń i poprawiać spójność.
Wraz z ciągłym rozwojem skali firmy, kultury korporacyjnej oraz stopniowej standaryzacji i doskonalenia modelu zarządzania, humanizowane zarządzanie firmą zostało w pełni odzwierciedlone. Celem tego działania integracyjnego jest wzmocnienie spójności i przyjaźni całej firmy, aby każdy mógł się zrelaksować. Firma zawsze ma nadzieję na zbudowanie platformy kariery dla każdego pracownika, aby na tym etapie rozkwitł jego urok.
